لازم به ذکر است که این فهرست صرفا مثالی از سازمانهایی است که کارشناسان امور اداری میتوانند در آنها استخدام شوند.
هزاران سوال در این سامانه از قبل پرسیده شده است و ممکن است سوال شما نیز در بین سوالات قبلی پاسخ داده شده باشد.
برای مثال عدم بیمه شدن از سوی کارفرما یکی از مشکلاتی است که اگر پیگیری درستی نسبت به آن صورت نگیرد، فرد نمیتواند از مقرری بازنشستگی برخوردار شود. بنابراین با مشاوره حقوقی با کارشناس اداره کار میتوان نسبت به تمام این موضوعات اطلاع کسب کرده و از هرگونه تضییع حق و حقوق خود جلوگیری کرد.
بیمه تامین اجتماعی کارگران قانون کار برابر با ماده ۱۴۸ قانون کار و ماده ۳۶ قانون تامین اجتماعی الزامی است.
His auto flipped over, bursting into flames as being the gasoline line was seemingly broken. Despite the fact that he landed back on 4 wheels, it took the crew a lot more than 50 % one hour to consider him away from the vehicle.
توانایی جمع آوری و بررسی نیازهای پرسنلی سیستم جاری و تامین آنها
WRECK FEST Terrifying minute more than 20 autos are caught in huge Nascar crash adhering to chaotic restart 9 motorists ended up compelled to go to the garage following the wreck
Nonetheless, There may be good news, as he was seemingly on the best way to Restoration from your lifestyle-threatening crash. He a short while ago took to social networking to share that main update together with his followers.
کارشناس اداره کار مجرب، همواره دانش و اطلاعات خود را به روز نگه داشته و از هرگونه مصوبه جدید کاری و بخشنامههای ارائه شده به خوبی مطلع است. برای مثال بخشنامههایی که سالانه در رابطه با حقوق و دستمزد، عیدی و سنوات و شرایط مرخصی ارائه میشود، از جمله مواردی هستند که یک کارشناس اداره کار باید از آنها آگاهی داشته باشد.
میخواستم از اساتید سوال بپرسم در خصوص اینکه ، آیا کارفرما میتونه قرارداد موقته یک کارگری رو بدون اطلاع قبلی ( مثلا یک ماه قبل ) تمدید نکند و کارگر دقیقه آخر از این امر مطلع شود ؟ این کار website قانونی است ؟ قابل پیگیری و شکایت از شرکت هست؟
✏️ کارآفرین: ✏️ مشاغل سازمانی اغلب شامل راه اندازی و اجرای پروژه ها هستند. این مشاغل می توانند شامل رهبری افراد و تصمیم گیری های زیادی باشند. گاهی اوقات آنها نیاز به ریسک دارند و اغلب با تجارت سروکار دارند. ✏️ متعارف: ✏️ مشاغل متعارف اغلب شامل پیروی از رویه ها و روال های معین است.
در حالیکه دفاتر و شرکتهای خصوصی معمولا بر اساس قوانین اداره کار مزایا و حقوق افراد را مشخص میکنند. برخی از این حقوق و مزایا عبارتند از:
حوزه قانون کار و تامین اجتماعی کارگران بسیار گسترده و متنوع بوده و تصویب مقررات جدید و بروز رسانی مقررات بر پیچیدگی آن اضافه می کند. نیاز نیست همه افراد همه قوانین و مقررات را بدانند و هر کس می تواند در مورد مسائل خود از کارشناسان مربوطه مشاوره بگیرد.
کارشناسان خبره کارتابان در حوزه خدمات اداره کار به روش های زیر پاسخگوی شما هستند: